Gradnja postopka po korakih za uvedbo poklicnih standardov v podjetju - brezplačen tečaj Moskovske poslovne šole, usposabljanje, Datum: 6. december 2023.
Miscellanea / / December 09, 2023
Moskovska poslovna šola: celovito usposabljanje za vaše podjetje
Moskovska poslovna šola sega v leto 2007 in v tem času je uspela prevzeti vodilni položaj na področju poslovnega izobraževanja. Učne načrte razvijajo domači in tuji strokovnjaki in predstavljajo stoodstotno tematsko pokritost. Poleg tega je upoštevana dinamika zahtev poslovnega okolja in izobraževalnih programov za 2022-2023. oblikovano na podlagi analize trenutnih trendov razvoja trga. Veliko pozornost namenjamo implementaciji in razvoju spletnega učenja na vseh programih in področjih, ki vam bo omogočilo pridobivanje potrebnega poslovnega znanja na daljavo.
Ponujamo vam:
- MBA (Master of Business Administration) usposabljanje za podjetnike, vodilne ter srednje in višje menedžerje;
- mini-MBA usposabljanje, ki ohranja prednosti in koristi sodobnega menedžmentskega izobraževanja in je strogo osredotočeno na praktične rešitve;
- strokovno usposabljanje specialistov v skladu z zahtevami poklicnega standarda;
- Osebni in spletni poslovni seminarji, usposabljanja in izpopolnjevanja, ki vam omogočajo pridobitev relevantnega in iskanega znanja v različnih panogah.
- Korporativne programe individualno oblikujejo naši strokovnjaki in jih prilagajajo ciljem in ciljem določenega posla.
- Učitelji Moskovske poslovne šole so visoko usposobljeni strokovnjaki v ustreznih tržnih sektorjih. Imajo praktične izkušnje in najnovejša znanja na svojem predmetnem področju.
Delavnica “Uporaba ravni kvalifikacij, določitev obveznih poklicnih standardov”
Delavnica - okrogla miza "Izmenjava izkušenj prvega uvajanja, prvih težav in ovir"
Delavnica – poslovna igra “Uporaba strokovnih standardov za pisanje/spreminjanje lokalnega akta”
Ta program je mogoče organizirati samo v obliki podjetja ali posameznika. Tržni oddelki, ustvarjeni v obdobju 2000-2010, so bili praviloma zgrajeni po klasičnih načelih. vodenje trženja: strateško načrtovanje z dolgim obzorjem, vizija, organizacijska struktura, kadrovanje, redno rutinsko delo. Toda "črni labodi" drastičnih sprememb so začeli prihajati vse pogosteje - skoraj vsako leto. In sistemi, ki so zasnovani za delovanje v stabilnih pogojih, leta 2022 ne dajejo učinkovitih rezultatov. Poleg tega praksa upravljanja kaže, da se sistemi slabo odzivajo in celo upirajo spremembam. Vendar se moramo spremeniti, včasih zelo hitro. Ta tečaj bo menedžerjem povedal glavne načine za hitro "odlaganje balasta", iskanje potrebnih virov, pridobiti in utrditi potrebne kompetence, se hitro prilagajati spremembam okolja in se visoko razvijati moč.
3,5
Trajanje in oblika usposabljanja: 18 akademskih ur, od tega 8 ur osebnega/online pouka, 10 ur pouka na daljavo (video tečaji). Danes večina podjetij razume, kako močno so zaposleni usmerjeni k strankam vpliva na uspešnost privabljanja in ohranjanja strank ter s tem na privabljanje in ohranjanje dohodka podjetja. Na seminarju bomo razpravljali o kriterijih in metodah ocenjevanja zaposlenih, načelih usposabljanja osredotočenosti na stranke in eni najbolj priljubljenih tem - kako ustvariti takšno razpoloženje, takšno motivacijo med zaposlenimi, da bodo lahko iskreno skrbeli za stranke, zagotavljali najboljšo storitev in prejemali užitek.
3,9