Hartmut Esslinger razočarani Pri ukrepih Apple
Makradar Tehnologije / / December 19, 2019
"Apple ni več inovativna družba", — govori človek, ki je pomagal Steve Jobs z zasnovo Mac. In to ni prepričal v nasprotno katerekoli iOS 7 ali novi iPhone.
Hartmut Esslinger (Hartmut Esslinger) nekaj, kar v smislu industrijskega oblikovanja. On je naredil veliko za Apple. Delal je neposredno s Steve Jobs ustvariti "oblikovalski jezik", ki je bil uporabljen v liniji Macintosh računalnike že več kot deset let. In pred Esslinger leta 1982 podpisala ekskluzivno pogodbo z Apple za milijon $ 1 na leto, njegovo podjetje je razvilo več kot 100 izdelkov za Sony. Je s kom primerjati.
V intervjuju s kremenom Esslinger je dejal, da je sedanja Apple Sony spominja leta 1980, ko je sprememba vodstva mesto, in je stal na čelu tistih, ki dajo dobiček nad počitka. "Steve Jobs je bil človek, ki ni bilo mar ne racionalnih argumentov v prid dejstvu, da nekaj ne more biti storjeno... je trmasto vztrajal, da poskusite nekaj novega."
Razlog, da Esslinger pripravljena deliti spomine iz preteklosti z novim delovnim mestom, ki 9. oktobra v Frankfurtu Knjižni sejem, bo predstavil svojo knjigo, spomine o načrtovanju in upravljanju, ki se imenuje "Naj bo enostavno" ( "Keep it Enostavno ").
Po Esslinger, ko je začel delati pri delovna mesta v letu 1982, Apple je zahteven družba, v kateri mnogi so bili sovražno ustanovitelju (v bilo 1985 delovnih mest izrinjen, se je vrnil leta 1996 leto). Ko je Jobs začel delo z Esslinger, Steve vedel, da je oblikovanje lahko pomaga izpostaviti Apple znamka je boljša od katere koli trženja.
Nazaj v letu 1982, Jobs mislil "računalnik v obliki knjige", čeprav je projekt ni bil obravnavan zunaj podjetja. "Ta vizija je sčasoma pripeljala do Apple Newton, neuspešnem tablete - in potem na iPhone in iPad, ki je šla v zgodovino." Po Esslinger, trenutno pa je takšna vizija na Apple ni. Družba je dosegla vrhunec inovativnosti pred 7-8 leti.
Esslinger leta 2006 zapustil oblikovanje Frog (ki jo je ustanovil leta 1969), in trenutno poučuje na po vsem svetu, predvsem na Kitajskem, in je dejal, da so njegovi učenci večinoma navdušeni na tridimenzionalni vmesniki. So navdih za video igre. Kitajska razmišlja radikalno. "Kitajci zdaj pojavlja paradigme, ko so spoznali, da morajo inovacije, in ne dovolj, da bi poceni izdelke. Prva generacija podjetnikov si želela, da bi denar, zdaj pa so, na primer, človek kot Richard Yu, vodja Huawei, ki je ni sram, da javno izrazijo: "Želim premagati Apple in Samsung ».
Esslinger tudi meni, da je manj pomembno, v procesu interakcije človek-računalnik v prihodnosti se bo ponovno opredelitev integracije strojne in programske opreme. Kot primer, on navaja koncept oblikovanja Frog, ustvarjene z MIT - prilagodljive računalnike, ki se odzivajo na stiskanje in druge vrste, ki niso običajni način dotik.
Glede na starost ljudi, ki ustvarjajo velike stvari, Esslinger je dejal, da najboljše ideje v Frog podjetij pridejo na misel večina mladih oblikovalcev, nedavno maturantov. Še posebej je to posledica, da pripravljenost na neuspeh obraza - ki je, mimogrede, je značilno za ameriške kulture. "V Evropi, ki jih ne učijo, da delajo napake, vendar v Ameriki se zmotite, da se naučijo."
Kjerkoli so nove, sveže ideje - so verjetno pripadal podjetnike in Oblikovalec, ki je mislil, da se razlikuje od trenutnega razmišljanja v Silicijevi dolini, kjer ni dovolj mladine. Mimogrede, je bil Steve Jobs 28, ko je začel delati z Esslinger.
Izkazalo se je, da so glavni vzroki za "stagnacije" in pomanjkanje inovacij Esslinger meni opravljanje dobička in odsotnost "mladih možganov". Kaj misliš, da morda, da je nekaj v redu?