5 lastnosti Generation Z, ki se upoštevajo, da bi našli skupni jezik z njim

Generacija Z ne razlikuje med realnim in virtualnim svetom

Generacija Z živi v drugem svetu, kjer je zaradi hitrega znanstvenega in tehničnega napredka ovir med fizičnim in virtualnim svetom skoraj propadel. Imenujemo jo fidzhital-svetu.

Danes lahko kupite nekaj podobnega v trgovinah in na spletu. Lahko napišete in pošljete navadno pismo, ali pa pošljete e-poštno sporočilo. Lahko delo v pisarni ali na daljavo. In tako naprej. Izbiri - to je v redu, vendar je njegova prisotnost povzroča številne spore. Praviloma se omejijo na razjasnitvi vprašanje, katera rešitev je boljša - virtualna ali realna.

Kaj naj se učijo iz generacije Z: pazi za generacijo Z, da vidim, kako jim uspe združiti navidezno in realno v svojih potrošniških navad, življenja in dela.

Za generiranje Z bistvenega personalizaciji

Tipičen pogovor od staršev in otroka svoje generacije Z:
- Oče, Grempsy mi je dal CD Kanye West za njegov rojstni dan.
- Odlično!
- zapravlja denar, kajne?
- Zakaj? Mislil sem, da imate radi Kanye?
- Ljubim te, vendar ne vseh pesmi. Bolje bi bilo, mi Grempsy je darilni bon za iTunes, tako da sem lahko skupaj svoj seznam predvajanja.

Kot vsako generacijo, je generacija Z soočajo najstniško negotovost, željo, da bi "našli svojo igro" in hkratno željo, da bi pokazala svojo edinstvenost. Obstajajo stvari, ki se nikoli ne spreminjajo. Generation Z vendar je veliko lažje ustvariti celoto predstavitevZaradi česar so izstopali iz množice, ker so odraščali v zelo osebno svetu.

Iz medijev do politike in zunaj generacije Z ima izjemno sposobnost izbire in nadzor njihove želje. To je velika stvar, če jo uporabite za dobre namene.

Kaj naj se učijo iz generacije Z: tehnološki napredek, odprtost mišljenja, ki se določi.

Za proizvodnjo Z karakteristiko praktičnosti

Tipičen pogovor od staršev in otroka svoje generacije Z:
- Jona, naslednji semester imate en izbirni predmet po vaši izbiri. Zakaj ne vzameš zgodovino umetnosti?
- Zakaj ona?
- Če želite izvedeti več o umetnosti.
- Zakaj?
- Kaj misliš s tem?
- Kako je to povezano z vsaj enim od mojih ciljev? Rad bi, da se udeležijo tečaja, ki res pride prav v prihodnosti.

ko millenialy so bili v času sedanje generacije Z, so napolnjeni z optimizmom in samozavestjo. Imeli so načrtovali, da bo naslednji Mark Zuckerberg, prihranite na svetu, ali vsaj ustvariti zagon, ki naj lepo prihodnost. In iskreno verjel, da so ravno generacija, ki bo uspelo.

Starejše generacije uživajo svoj kredo "Nič ni nemogoče" (in še vedno všeč), zato so ga spodbujati v vseh pogledih, še posebej njihove idealistična starši boom. Vendar globoko v sebi, večina staršev vedel, da imajo na neki točki v svoji karieri millenialam soočiti z realnostjo.

To se običajno zgodi, ko se odgovornosti otrok začne iti onkraj "samo vstati iz postelje in se na delo pravočasno."

Nič ne pomaga razumeti, da nisi Mark Zuckerberg, in ti nimajo niti časa niti sredstev za ustanovitev zagon, kot je treba plačati hipoteko za hišo ali varčevanje denarja za izobraževanje otrok.

Toda millenialov prepričanje, da jim bo uspelo, je bilo dovolj, motivator, da niti vstati iz postelje in poskusite.

S prihodom generacije Z je oblikovala novo, bolj robustno pogled na kariero in vodstva, s tem se je zgodilo že pred njegovim vstopom na trg dela.

Kaj naj se učijo iz generacije Z: realističen pristop do življenja.

Generation Z trpi zaradi sindroma izgubljenih dobičkov

Od zadnje novice iz vsega sveta, da bi informacije o tem, kdo dobi povabljeni na ples, Generation Z ve vse in vedno. To ni presenetljivo, glede na to, da dobijo svoje informacije ne manj kot pet zaslonov hkrati. Z TV, laptop zaslon, računalnika, tabličnega računalnika, in seveda, vaš mobilni telefon - vse informacije, figurativno rečeno, je klik stran.

Bodite v stiku - za je generacija Z, kot dihanje.

Takšen dostop do podatkov imajo vse generacije danes, ne samo Z, vendar starejša generacija še spomnite dni, ko ni bila omejena na en sam klik. Tradicionalisti, boom, Generation X, in celo millenialy lahko povem, da so morali čakati na najnovejše posodobitve informacijske in so naredili veliko manj pogosto kot sedaj. Druge generacije cenijo tudi dostop do informacij in tehničnih novosti, vendar so bili manj odvisni od njih, v primerjavi z generacijo Z.

Skupaj s stalnim dostopom generira in stalna odvisnost od vsakogar in vse okoli sebe. Generacija Z vedeti, da tudi če se odklopi od omrežja, Zemlja vse isto še naprej, da se zavrti okoli osi. To ustvarja nenehno željo po obveščenosti o dogodkih, ki se sčasoma bolj in bolj težko izvajati.

Generacija Z - ta generacija "naredi sam"

Tipičen pogovor od staršev in otroka svoje generacije Z:
- Ne potrebujem mentor!
- Jona, res misliš, da je bolje pripraviti na preizkus ACT, gledanje video posnetkov na YouTube?
- Zakaj pa ne?
- To ni tako enostavno. Potrebujete strokovno mentor.
- Oče, na YouTube je na stotine video posnetkov na ACT!
- Mislim, da ga ne bi smeli tvegati.
- In kaj tvegam?
- Da bi zapolnili testiranje.
- Poslušaj... če Julius Yego naučili vrgel kopje zahvaljujoč YouTube, nato pa osvojil svetovno prvenstvo, verjetno, in sem sposoben izvleči koristne podatke za dostavo AST. Lahko vzamem test dobro, in ne rabim mentorja.

Generation Z lahko imenujemo resnično generacija "naredi sam". Športniki, ki je osvojil svetovno prvenstvo, kot kenijski Julius Yego - samouk, katerega edini trener je YouTube, - močno dvignil vrednost izraza "naredi sam".

Za preostali del pojma "to sami storiti," je v glavnem povezana z gospodinjskimi podvige na področju popravil, ali morda s projekti, umetnosti in obrti. Toda Generation Z na vse, vključno s kariero, ki je videti skozi prizmo tega načela.

Kaj naj se učijo iz generacije Z: vera v lastne moči.

Več podrobnosti o predstavniki generacije Z, njihove značilnosti, lahko precejšnje razlike iz millenialov, navad, motivov, stališč in poklicni uspeh je mogoče najti v knjigi "Generation Z na delovnem mestu. Kako razumeti in najti skupni jezik z njim, "David Stillman.

papir knjigeE-knjige