Hartmut Esslinger: Vse, kar morate vedeti o Steve Jobs in oblikovanje
Nasveti Makradar / / December 19, 2019
Leta 1982, ko je Hartmut Esslinger bil zelo pomemben podatek v svetu industrijskega oblikovanja, njegova Frog Oblikovanje urad oblikovalec je imel priložnost, da veliko prispeva k preoblikovanju računalniške pisarniške opreme potrošniški izdelek. To je bil tendner pogodbo z Apple.
Bilo je o tem obdobju svojega dela, je zapisal v svoji knjigi Keep it Simple: The Early Oblikovanje Years AppleKi bo izšla januarja 2014. Vendar pa je revija Quartz uspelo dobiti knjigo zdaj in objavi pregled, prevod, ki želimo, da vam predstavil danes.
Esslinger so sodelovali na razpisu za pogodbo z Apple. Njena mapo zrkel polnjene virov navdiha - iz Disneyjevih risank za inovativno TV Sony Trinitron, preko oblikovanje, ki deluje Frog - ni dovoljeno samo mu za zmago na razpisu, ampak tudi kravato močno dolgoročno prijateljstvo s Stevom Delovna mesta. V svoji novi spomine, Esslinger povedati vso resnico o zgodovini oblikovanja na Apple, saj v skladu z njim, skoraj vsi v podjetju in se niso naučili lekcije naučili v teh letih.
Skozi knjigo, Esslinger odpove "nepridiprave" - še posebej John Scully, ki izstreli delovnih mest in druge Apple vodstvo z vrha, in opisuje njihovo delo brez Omejiti na pridevniki, ki je bil znan po delovna mesta (čarobni, neverjetno, itd), ki vendar ne more priklicati izjemno egocentricity avtor.
Revija Quartz dobil ekskluzivno pravico do objave odlomkov iz prihajajoče knjige:
"Nikoli nisem skriti svoje nestrinjanje o vseh teh knjigah, ki jih tisti, pisnih, ki niso delali v Apple, še posebej, ko gre za njihovo oblikovanje. Odlikujejo zasnovo kot neke vrste hobi ali Steva kot majhen dodatek k proizvodnji. Celo tako hyped Jobs biografije Walter Isaacson pisno, je zdrsnil na takšnih stališč "
Eden od glavnih idej v knjigi Esslinger je, da je Steve Jobs genij oblikovanja v začetku, ampak zasnova je postala odločilen dejavnik za prihodnji uspeh Apple. Pot do uspeha, po drugi strani, je šel skozi "državljansko vojno podjetja", kjer na nasprotnih straneh Jobs barikade pojavil z majhnimi skupinami oblikovalcev in inženirjev in vseh drugih zaposlenih podjetje.
Tako Jobs predložila edakii Luc Skywalker boju sile zla, tako zunaj (IBM in rumenkasto siv PC) in znotraj (podjetja zlo, na koncu izpodriva Jobs Apple leta 1985 leto). Esslinger, v zameno, igra vlogo Obi-Wan Kenobija.
Ko Silicon Valley ni vedel o oblikovanju
"Ko smo začeli delati skupaj, Jobs le intuitivno čutil, kako oblikovanje lahko pomaga Apple, ampak on in njegova ekipa zaljubljen v deželni razumevanju oblikovanja kot nekaj, kot je lahko prinebrech. To je zelo pogosto za tehnične kulture Silicijeve doline. "
"Steve je potrebno oblikovanje svetovnega razreda. Bil je še vedno težko predstavljati, kaj to pomeni, vendar je videl, da je Apple - ni. Odkrito povedano, razen Bill Mogridzha, ki je prišel iz Londona, ni bil v Silicijevi dolini in nadarjenega oblikovalca "
Izvor prijateljstvo Esslinger in delovna mesta
Na dan prvega srečanja z novim delovnim mestom, je Esslinger oblečena v preprosto majico in kavbojke. On je že opozoril, da delovna mesta - ena od tistih, ki se lahko enostavno izgnati osebo iz njegovega položaja. Esslinger je bila zelo živčna, in njegov strah samo okrepila, ko je videl, da urad Steve prišel človek v sedežna garnitura.
Ampak, kot se je izkazalo, je bil tisti dan oblečen Jobs še vedno lažje kot Esslinger. Ko ga je vprašal o moškem v obleki, Jobs se je zasmejal in rekel: "To je nekdanji guverner Jerry Brown. Iščete delo "
Skoraj takoj, Esslinger dejal Jobs, oblikovalci neupravičeno zasedajo nižjo raven v podjetniškem hierarhiji in da to vodi do zmanjšanja kakovosti njihovega dela. To stališče ni všeč Jobs, vendar Esslinger vztrajal:
"Pojasnil sem, da -, da bi oblikovanje ključni element strategije podjetja Apple, moraš dati oblikovalcem veliko več svobode. Pogosto je ustvarjalnost pokopan pod plastmi navadnih in ozki menedžerjev, skozi katere jih ima, da bi dobili, da vidim svetlobo "
Njihov pogovor dotaknil tudi na področjih, na katerih so imeli veliko skupnega.
"Steve praktično vedel ničesar o oblikovanju, vendar je všeč nemške avtomobile. Uporaba tega, sem se potrudil, da gre za njim pomen oblikovanja - ki določa bistvo izdelka. Brez halo dolgo zgodovino high-end design, bo Porsche je dober avtomobil, vendar ne veliko drugega "
Outsider postane glavni Apple oblikovalec
V kratkem času, je Jobs podpisala ekskluzivno enoletno pogodbo za 1.000.000 $ s podjetjem žabe, kar pomeni, da bo deloval le na oblikovanje Apple računalnikov. Ampak Esslinger vztrajal, da v njegovi oskrbi, morajo biti vsi izdelki in Apple oblikovalci.
To je točno to, kar je govoril tudi na prvem srečanju z novim delovnim mestom. Oblikovalci ne sme biti samo mezdnih delavcev -, da bi morali imeti več pooblastil. To je glavna lekcija mu daje podjetjem, ki sanja, da se doseže uspeh Apple - izjemen dizajn zahteva, da so oblikovalci na čelu procesa.
"Oblikovalci so na dnu" prehranjevalne verige "nikoli ne bi dosegli uspeh, saj vse svoje poskusi neizogibno trčijo s nerazumevanja nadrejenih, več plasti matično oblasti. Vse novo, revolucionarno in presenetljivo - je uničena in zavreči menedžerjev z vprašljivo odnos do ustvarjalnosti "
Sodeč po tem, kako pogosto se ponavlja Esslinger, to je najbolj pomembno sporočilo knjige. Lekcija za vse posnemovalcev Apple, ki se izrecno ne želijo učiti - dobra zasnova se bo pojavil, če je to prioriteta. Podjetja, ki proizvajajo tehnologijo, ki so jih inženirji upravljajo, in naravno željo inženirjev - uničiti dober dizajn.
Prihodnost Apple v njej mimo?
Eden od šokantnih podrobnosti o zgodnjih letih Apple, ki jo učijo v tej knjigi, je, da tanki prenosniki, ideja iPad in iPhone - vse to se je pojavila v 80-ih. Telefoni, tablični računalniki, prenosniki - vse to model, ki ga je izumil Frog dizajn, v času, ko je tehnologija, ki jih vodijo v proizvodnji, preprosto ne obstaja. Potem, Jobs zapustil Apple, je dobil nekaj pomembnih lekcij v naslednjem, Pixar vodil majhno podjetje in se vrnil v Apple, kot v času, ko tehnologija dohitel s svojo vizijo.
Če bi bili vsi pomembni napredek Apple jih je v času sodelovanja Esslinger in delovna mesta, bodisi Apple je v nevarnosti, da zdaj, namesto ustvarjanja novega in nenehno posodablja in izboljšuje svoje najboljše ustvarjanje?
Ena od možnih razlag je napisan v Keep It Simple kaže, da je nedavno povečanje Johnny Kutina - točno tisto, kar potrebujete, da ostanejo Apple podjetje, ki določa oblikovanje v ospredju.
Glede na to, da je v Keep It Simple plačani veliko pozornosti prispevka Steve Jobs in njegovih sodelavcev V pravnih oseb duhu Apple, lahko postane obvezna knjiga branje tako za podjetja kot tudi za oblikovalci. Še enkrat, če ste blizu v duhu, da bi Steve Jobs in Hartmut Esslinger - da ima dober dizajn, je za reševanje idejo rokah "idioti". Esslinger opozarja, "idioti" - je bil eden najbolj priljubljenih besed delovna mesta.
***
Očitno Esslinger knjige trdi, da je "razodetja" Vendar pa je subjektivnost avtorja je očitna. Lahko se to imenuje minus? Želite prebrati? Odgovori, da pustite komentarje.
(preko)