Kako zapustiti svoje delo in ne gorijo vse mostove
Delo In študij / / December 25, 2019
Pred odhodom ne pozabite, da lahko svoje delovne odnose s sodelavci in vodstvom prišel prav v prihodnosti.
Delovni svet je presenetljivo utesnjen. Zavrnilo, ne boste nikoli vedeli, za prepričani, kdo si bo delo, ki bo morala prositi za uslugo, in ali morate zgodovini reference iz nekdanjega šefa. In ne pozabite na čenče. Če ste pustili negativen vtis, obstaja tveganje, da veš o njem, in zunaj podjetja.
Kako pravilno odstopi
Objavi odstopno izjavo dva tedna pred odhodom
rudarstvo se lahko razlikujejo od podjetja do podjetja, ampak dva tedna - standardni izraz. Delodajalec je potreben čas, da se pripravijo na spremembe, za izdajanje dokumentov in začeli iskati za zamenjavo.
Velika podjetja lahko da se poslovite od vas v istem dnevu. Toda mala podjetja menedžerji lahko zahtevajo daljše obdobje. V tem primeru obstaja nevarnost, da bi prekinil, poslati šefa, da gredo v pekel in kar oditi.
Ne delaj tega. Oglejte si situacijo z vidika upravljanja. Poleg tega je to pomanjkanje spoštovanja do drugih sodelavcev. Ker potem bo naložil svoje delo.
Obvesti odstopno šef prvi, in nato ostalo
Ne glede na to, koliko zaupate svoje sodelavciJih ne povej o svoji odločitvi. Ne dal v socialnih omrežjih. Vaš nadzornik ima pravico vedeti, o tem najprej.
Bolje je, da te podatke v osebnem srečanju. Če glavni deluje drugje, pogovor z njim po telefonu. Pošlji e-poštni naslov je lahko, vendar če ima oba nima prostega časa. Ampak to je najslabša možnost, ki je bolje, da ga ne uporabljajo.
Bodite pripravljeni na pogovor s šefom
Preden vam povem novico, da njegov šef, odgovorite na nekaj vprašanj.
- Ali imate načrt ukrepov, ki bodo ublažili učinke vašem odhodu? Predlagajte vélike konkretne rešitve za težave, ki izhajajo iz razrešitve.
- Kaj storiti, če vam bo nasprotni ponudbo? Bodite pripravljeni na to, da lahko ponudijo privlačne pogoje za vas, da bivanje. Razmišljati vnaprej, kakšne stanju je lahko. Ali ti ostanejo za veliko zvišanje plače? Za dodaten teden počitnic? Če bodo izpolnjeni pogoji, ki vam ustreza, počakajte, da se pisno potrditi. Če ne, povej nadzornika, ki ga zelo cenim ponudbo, vendar ne morete odreči nove priložnosti druge položaje.
- Ali ste pripravljeni, da odstopi, če je to potrebno, kasneje kot je bilo načrtovano? Morda boste morali ostati še en teden ali dva. Razmišljati vnaprej, ali se strinjate z njo.
- Ali ste pripravljeni za odhod na isti dan napovedal svojo odločitev? Ali lahko zberete vse svoje torbe in takoj zapustiti operacijski sobi?
Skratka, z zaupanjem in z nasmehom
Ne v bližini grmovja. Takoj nadaljuje z glavno. Če vas napeti odnosi s šefom, Izvesti dobrosrčen pogovor je lahko težavno.
Upreti pozivam, da bi vse, kar se je nabralo.
Obnašajo dostojno. Nenadoma bodo vaši karierni poti spet prestopiti v prihodnosti?
Hvala manager za skupno delo. Ni nujno, da se govori o svojem novem položaju. Samo reči, kaj imate obstajajo naloge, ki ste jih vedno želeli opravljati.
Ugotovite, kaj ste upravičeni do odpravnine
To lahko vključuje dodatna plačila in nagrade, ki so določene v pogodbi. Zaposleni imajo tudi do odškodnine plačah za neizkoriščen dopust.
Napišite pismo o odstopu
Po pogovoru s šefom boste verjetno morali vprašanje pisna izjava. Ali pa ne piše nič odprave potrebe: izjava ni potrebno podrobno opisati razloge za svoj odhod.
Ne sprostite
Po uradni izjavi o odhodu je enostavno pozabiti svoje odgovornosti. Ampak tam ste čakali še dva tedna. Če ne želite, da pokvari vtis o sebi, ne sprostite in bi zadevo do konca začel. Po vsem, boste verjetno spomnite, v teh zadnjih tednih.
Ne začnite v tem trenutku, brez novih projektov. Če nimate časa, da konča nekaj, povej kolegom, v kateri fazi je problem. Pusti sledi za tiste, ki bo opravil svoje delo. Vprašati, kaj lahko sodelavcem za pomoč.
Naredite vse, žal o vaši skrbi in se spomnite z nasmehom.
Ne žali nekdanji vodja socialnih omrežij
Nekateri razširila na socialnem omrežju sporočila o tem, kako so "veseli, da gremo ven iz tega pekla, in ne vidim velikega šefa-tiran." Ali ne mika, tudi če to stori. Naj bo vaš dostojanstvo. Šef ne vidim ta zapis, ampak drugi ljudje bodo razvili o vas ni najboljši vtis.
Hvala sodelavcem in toplote jim reči zbogom
Ne izgubijo stik s sodelavci. Napovedal svoj odstop po e-pošti ali v splošnem klepetu. Razporedi poslovilno zabavo. To je odličen način, da se spomnimo z nasmehom, vse, ki ste jih doživeli skupaj. Morda z nekaj imate razvite prijateljstva in želite videti izven dela.
Glej tudi:
- Kako očistiti digitalno delovno mesto pred spanjem →
- Kako odgovoriti na neprijetna vprašanja za razrešitev s prestižno službo →
- Kako narediti dober vtis in da se prilagodijo novim delom →